Au cœur du Nord-Ouest parisien et desservie par le RER A et le transilien, la ville de Maisons-Laffitte est située entre la forêt de Saint-Germain- en-Laye et la Seine. Plus de la moitié du territoire communal est constituée d'un parc qui préserve la tranquillité des habitations et favorise les activités de loisirs. Outre l'hippodrome, de nombreux équipements sportifs (Palais Omnisports, piscine et terrains de tennis notamment) participent à un cadre de vie où l'activité culturelle est très présente. De nombreux commerces de proximité et restaurants, situés principalement en centre-ville, associés au marché couvert et aux services, dont toutes les branches sont représentées, offrent les moyens de bien vivre au quotidien.es publics.
Sous l’autorité du Directeur du Conservatoire et du Coordinateur général pôle scénique, le Régisseur d’orchestre - Backliner garantit la mise en œuvre technique, l’exploitation des matériels et des instruments de musique du projet artistique et des activités de la direction des affaires culturelles. Il encadre et organise le travail des techniciens de ces spécialités dans les établissements culturels de la Ville et lors des manifestations hors les murs.
Organiser l’accueil et la mise en œuvre des projets, des spectacles et des évènements
Etudier la faisabilité technique des projets artistiques dans ses spécialités particulières et selon les lieux envisagés (recensement des besoins, création des plans de scène…)
Participer aux réunions pédagogiques des projets
Accompagner les enseignants et les élèves dans la conduite des concerts, répétition, audition et tout projet le nécessitant
Gestion des moyens techniques, logistiques et budgétaires
Gère la logistique, les installations et la régie des équipements nécessaires à l’exploitation musicale des plateaux, des salles d’enseignements et de représentations (maintenance courante, sous-traitance, accords piano…)
Effectuer le suivi du planning d’activité et d’occupation des espaces dédiés au Conservatoire
Optimiser la gestion des matériels du parc instrumental (achats, stocks, locations de matériels et d’instruments.)
Mettre à jour les fiches techniques des établissements liés à son secteur d’activité
Gérer la partothèque
Conduire l’inventaire annuel
Etablir les budgets prévisionnels des projets liés à l’activité musicales (matériels des plateaux, instruments de musique)
Entretenir les locaux de son secteur d’activité
Encadrement
Coordination et encadrement des équipes techniques dédiées aux orchestres et au backline
Accueillir et accompagner les stagiaires et/ou contrat d’apprentissage dans son secteur d’activités
Sécurité
Effectuer les permanences de sécurité incendie des spectacles et manifestations (SSIAP1 dédié aux représentations ou personnel désigné)
Appliquer la réglementation relative aux Etablissements Recevant du Public et au Code du travail
Ces missions ne sont pas restrictives, elles sont également amenées à évoluer dans le temps, en fonction de l’organisation du service et des changements qui y sont liés.
ACTIVITES ANNEXES :
Avec sa formation SSIAP1, assurer le respect de la réglementation incendie des établissements
Assurer les vérifications périodiques règlementaires des équipements de sécurité des établissements (BAES, SSI etc.)
Si nécessaire, participer à l’installation d’autres équipements scéniques des autres secteurs d’activité (déchargement, montage plateau et décors, sonorisation, vidéo, lumière etc.)
Enlèvements et retours des matériels en location ou en réparation
Transports ponctuels d’artistes ou de compagnies avec un véhicule de service sur la Ville
SAVOIRS :
Techniques nécessaires à l’installation et l’exploitation des instruments de musique
Dispositions applicables aux ERP type L, à la sécurité des travailleurs et la réglementation incendie
Maitrise des nouvelles technologies de créations musicales
Maîtrise des outils informatiques
SAVOIRS-FAIRE :
Planifier et coordonner les moyens humains, logistiques et matériels nécessaires aux concerts
Négocier les fiches techniques avec les productions accueillies
Aptitude à l’animation d’une équipe
Expertise et propositions d’amélioration des fonctionnements des installations
SAVOIRS-ETRE :
Sens de l’organisation et rigueur / Esprit d’équipe
Souplesse et adaptation aux changements et imprévus
Ecoute de l’autre / Réactivité
Diplomatie
Force de proposition
Ouverture d’esprit
Fermeté quand les aspects de sécurité sont en jeu
FORMATIONS ET QUALIFICATIONS NECESSAIRES
Formation ou expérience significative de Régisseur d’orchestre et de Backliner
Sauveteur Secouriste du Travail en cours de validité
Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes niveau 1 en cours de validité
Habilitation électrique (niveau BR/H0V minimum)
Permis B
Maitrise de l’anglais
Rémunération et avantages :
Statutaire ■ Régime indemnitaire ■ prime équivalente à un 13e mois (attribuée au terme de 6 mois de carence pour les agents non titulaires) ■ Participation mutuelle et prévoyance ■ Politique dynamique en matière de formation ■ Collectivité adhérente au CNAS ■ Amicale du personnel ■ Participation à hauteur de 75% des frais de transports en commun ■ Dispositif Santé Vous Bien (programme de cours sportifs gratuit durant la pause méridienne)
=> Poste ouvert au cadre d'emplois des techniciens par voie de mutation, détachement ou contractuelle (CDD de 12 mois/renouvelable), à pourvoir dès que possible